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專注矽膠製品二十(shí)年,華南(nán)區實力(lì)生產廠家

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聽聽他們的聲音,德國有機矽化(huà)工原料資訊

發表時間:2017-07-14

在這個已經不太會淡(dàn)定的時代裏

一切都容易(yì)沸騰、容易(yì)騷動

在不淡然的環境下

相信大家都默認存在一個摸不著的“旗幟和標杆”

對化工企業來說也(yě)逃不開這個模式

我(wǒ)們對德國化工企業(yè)的絕對信任(rèn)就是如此

直到巴斯夫德國總部發生爆炸

人們開始恐慌(huāng),也出現信任危機

德國化工企業如何走出民意泥(ní)潭

 

《財經》雜(zá)誌

 

 

  在(zài)上世(shì)紀80年代-90年代,德(dé)國(guó)化工企(qǐ)業也如今日中(zhōng)國般受到來自社會(huì)各界的批評。但通過長期堅持安全環保標準和公開透(tòu)明的溝通(tōng)機製,德(dé)國化工業(yè)最終(zhōng)取得了全(quán)社(shè)會的信任……

 

  2016年10月17日晚(wǎn),德國化工(gōng)巨頭巴斯夫(BASF)總(zǒng)部路德維希港化工園區發生了劇烈(liè)爆(bào)炸,火(huǒ)災造成2名巴斯夫消防部門的消防員死亡,8人重(chóng)傷,22人輕傷。爆炸是在巴斯夫員工於管廊內施工時發生的,爆炸引發火災,被燒的管廊中包括含(hán)有乙(yǐ)烯和丙(bǐng)烯產品 的(de)管道(dào)。

 

  消息(xī)傳來,中(zhōng)國化工業一片震驚。多年來,巴(bā)斯夫始終是全球化工行業安全環保典範,如此規模的事故,且在公司(sī)總部(bù)發生,在巴斯夫實屬罕見。

 

  就在事發前(qián)三天,《財經》記者剛剛參觀采訪了(le)路德維(wéi)希化工園區,聽(tīng)巴斯夫高管介紹(shào)了其安全(quán)至上(shàng)的理念和公開透明的溝通機製。

 

  巴斯夫隨後實施的應急響應措施也正如(rú)介紹所言,在第一時間迅速啟動。而公司對事故信息(xī)的(de)公開則更快——早在中國各大網站(zhàn)發布巴斯夫新(xīn)聞稿(gǎo)之前(qián),《財經》記者(zhě)就已(yǐ)收到(dào)該公司公關負責人對事故發生以及救援進展的通報。

 

  中國石油和化學工業聯合會長李壽生向《財經》記者指(zhǐ)出,巴斯夫對事故的應急(jí)響應和公共關係處(chù)理均值得中國同(tóng)行借(jiè)鑒。

 

  多位接受《財經》記者采訪(fǎng)的國(guó)內石化行業專家指出,即使像(xiàng)巴斯夫這種(zhǒng)全(quán)球化工行(háng)業安全環保標杆企業也會發生事故,但相比中國石化項目麵(miàn)對的尖銳對立和排斥,德國化工企業避免陷入民意泥潭的秘訣就是(shì)在各利益相關方(fāng)之間,建立由企業主導的,公開透明(míng)、互利共贏的信任體係(xì)。

 

  德(dé)國化工企(qǐ)業通過對內(nèi)和對外兩方麵措施構建上述信任體(tǐ)係。以巴斯夫為例,公司(sī)對外建(jiàn)立了社區谘詢委員會(huì)CAP)和應急響應組成(chéng)的溝通機製,對內則(zé)踐行(háng)攜手共創(chuàng)可持續發展TfS)和責任關懷RCGC)以及德國化工產業(yè)的可持續發展計劃CHEMIE3)等(děng)行業自律準則。

 

  中國化工企業在上述兩(liǎng)方麵均試圖接軌德(dé)國(guó)模式,但諸多中國特色的障礙卻讓這一過程顯(xiǎn)得艱難。

 

  透(tòu)明(míng)建(jiàn)立信任

  共16萬人的(de)路德維希港分為10個行政區劃,與該市隔萊茵河相望的曼海姆市有30萬(wàn)人口。這兩個城市在德國都已經屬於居民密集的城市。

 

  作(zuò)為世界工廠麵積(jī)最大的化學產品基地,路德維希(xī)港鮮有事故(gù)發生。最近一次火災是在11年前的2005年4月,當時因(yīn)園區安全室中一個氫(qīng)氣瓶泄漏而發(fā)生爆(bào)炸,導致安全室內起火,致使兩名園區消防隊員受傷。

 

  上一(yī)次致死爆炸事故(gù)發生在1998年,有兩名員工在分(fèn)離罐分離化學(xué)物(wù)質時發生了爆炸,受致命傷而死亡。死亡人(rén)數最多的事故是1921年的大爆炸(zhà),導致600人喪生(shēng)。

 

  此次事故(gù)發生時,巴斯夫大中華區(qū)前媒體負責(zé)人陸斌正在路德維希總部掛職,她向《財經》記者介紹說,事故發生後,我們每小時發一(yī)次更新,並在園區外設立臨時信息帳篷,除(chú)了召開新(xīn)聞發布會,還開(kāi)通多條居民熱線(xiàn),在網站和社交媒體向本地媒(méi)體發說明。

 

  第二天(tiān)早晨6點起,巴(bā)斯夫的(de)應急溝通團隊就開始與各路媒體溝通信息,建議附(fù)近居民(mín)避免室外活動、緊閉(bì)門窗。辦公室也有(yǒu)人輪班接電話,回答熱線中的諸多疑問和(hé)擔憂。

 

  除了上述應急響應的傳(chuán)播渠道,巴斯夫還獨有以社區為主的溝通平台CAP。CAP主要由居住(zhù)在化工裝置周邊的(de)、具有代表性的個人組成,旨在於工廠管(guǎn)理層與周邊社區居民之間搭建一個開放的對話平台。

 

  在路德維希做了30多年CAP工作的Michael Mattern在事故發生後始終在一線(xiàn)忙著與社區溝通,他認為與鄰居溝通和開新聞發布會同樣重要,也都要公(gōng)開透明。並(bìng)且有(yǒu)些CAP成員已經向他表達了對工廠的(de)同情。

 

  與(yǔ)此同時,遠在中國重慶的蔣勇(yǒng)永也開始緊張忙碌著應急響應工作(zuò)。身為(wéi)巴斯(sī)夫(fū)重慶項目公關高級經理的他,在事故發生後最緊迫的任務就是完全(quán)透明地傳遞信(xìn)息(xī)並(bìng)解答疑問。我們要主動告(gào)訴社區鄰居們和當地政府部門,巴斯夫總部發生(shēng)了事故以(yǐ)及近況如(rú)何,而不是等他們來問。蔣勇永說。

 

  巴斯(sī)夫亞太區兼大中華(huá)區總裁柯(kē)迪文博士此前也曾(céng)向《財(cái)經》記者表示,巴斯夫解決鄰避項目社會矛盾的關鍵是通過透(tòu)明來獲取公眾信任,沒有這(zhè)點,其他各種(zhǒng)努力都是徒勞(láo)。

 

  不管事故大(dà)小,居(jū)民是否察(chá)覺,都公開透明地交流,讓居民隨時知道園區內的事情。保持這(zhè)種公開透明一段時間後,彼此的信任就會逐漸(jiàn)建(jiàn)立。他說。

 

  這種透明機(jī)製由溝(gōu)通平台(tái)CAP和(hé)應急響應辦法(fǎ)組成。CAP於2000年在路德維希成立,是由(yóu)社區各界人士自發組(zǔ)成的20人左右的(de)溝通平台,無任何立法權和管理權,也無議(yì)員等(děng)政府人士參與。

 

  世界各地巴斯夫的CAP成員一般包括:社區各年齡段居民代表、當地NGO代表、醫療界代表和周邊其(qí)他企業(yè)代表(biǎo)。

 

  巴斯夫有一套製(zhì)定好的並且每半年會(huì)更新一次的文件。上(shàng)麵有包括政府、社區、媒體、NGO以及員工在內的各利益(yì)相關(guān)方的名單,一旦巴斯夫分(fèn)布在全球(qiú)的任何一(yī)個基地發生事故,當地的CAP會立即啟動一套類似的應急響應溝通機製——一方麵包(bāo)括如(rú)何處理事故,另一方麵包括如(rú)何根據影響程度同利益相關方進行溝(gōu)通。

 

  溝通的原則是(shì)信息鏈必須清晰暢通,即:發生突發事故時,負責事故處理的部門必須隨時將信息通報企業傳(chuán)播部門(mén),傳播部門必須隨時將信(xìn)息向周邊鄰居(jū)和政(zhèng)府以及媒體等公開。上述信(xìn)息的傳遞必須(xū)始終清晰暢通。

 

  中國特色:政府比(bǐ)企(qǐ)業更積極

 

  與國際化(huà)工巨(jù)頭相比,中國化工行業坐擁全球發展最快的經濟體和(hé)全球(qiú)最大的市場(chǎng),正處於項目集中上馬的快速發展階段,與公眾的(de)溝通還停留在粗(cū)放、無序(xù)的階段。

 

  2012年10月,中石化鎮海煉化分公司擬上(shàng)馬1500萬噸/年煉油和120萬噸/年乙烯一體化的擴建項目,引發附近(jìn)200名村民到區政府門前抗議,稱項目距離居民社區過近,其中涉及PX項目(mù)的部分可能對環境造成汙染。

 

  鎮海區政府回應稱項目符合環評要求後,居民強烈不滿,導致更大規模群(qún)體性(xìng)事件,最終迫使寧波市政(zhèng)府作出堅決不上PX項目的承諾。

 

  繼(jì)2007年廈門PX和2011年大連PX之後,石化項目已經成為群體性事件的主要針對對象,反映出公民環境意識和(hé)權利意識的覺醒(xǐng),也反映出企業、政(zhèng)府溝(gōu)通意識、機製的缺失。

 

  事實(shí)上,主管部門對(duì)寧(níng)波PX項目的環(huán)保標準不(bú)可謂不高(gāo),僅環境質量監測就做(zuò)了三次(cì)。環保(bǎo)部甚至希望鎮海煉化砍掉一些有可(kě)能產(chǎn)生汙染(rǎn)的裝置。

 

  但由於中國並不具備類似巴斯(sī)夫CAP模式的民眾(zhòng)參與平台,單向刻板的信息發(fā)布沒有給民眾公開透明的感(gǎn)覺,導致企業、民眾與政府三方麵溝通失效(xiào)。而衝突和(hé)對立的根(gēn)本原因是缺乏信任。

 

  隨著石化項目麵(miàn)臨的社(shè)會矛(máo)盾日益尖銳,中(zhōng)國的化工(gōng)企業幾乎都已認識到必須通(tōng)過溝(gōu)通和透明來化解矛盾質疑(yí)。在與項目周邊社區的溝通上(shàng),中石化等國內大型化工企業尚無類似CAP這種專門的溝通機構,但也部分地采用了巴斯(sī)夫的一些做法,例(lì)如設立熱線,鼓勵周邊居民提供消息、反映情況,有時會把當地政府和居民請來一(yī)起開會。

 

  中石化(huà)的(de)部分化工廠甚至頗具中(zhōng)國特色地(dì)設立了舉報獎金”——周圍居民如發現安全隱患或者有穿製(zhì)服的員工違反規定,都可以舉報(bào)並獲得獎金。

 

  2013年4月8日,中石化集團(tuán)青(qīng)島煉油化工有限公司公示百萬噸(dūn)級乙烯項目環評信(xìn)息,以征求公眾意見。青島煉化於(yú)2008年6月建成投產,總投資126億元,是國內第一個單係列千萬噸級煉油項(xiàng)目。上述(shù)百萬噸乙烯項(xiàng)目則是在(zài)此基礎上(shàng)投資建設。

 

  公(gōng)示之後(hòu),青島煉化公(gōng)司始終在網上(shàng)和線下與(yǔ)市民保持對話、主動通過官方微(wēi)博青島煉化等(děng)渠道回應疑問,並開放廠(chǎng)區供市民參觀。部分民意代表(biǎo)和理性市民(mín)也肯定了煉(liàn)廠的做法,認為體現了誠意。

 

  然而,種種努力均未能阻止乙烯高致癌青島接(jiē)盤廈門寧波遺棄項目(mù)等觀點的傳播。

 

  中國石化項目的立項、審批、征求意見和其他溝通均由政府而非企業主導。青島煉化在征(zhēng)求意見時,當地政府仍為企業背書,使有能力解讀該乙(yǐ)烯項目的獨立專家無法發聲,也導致不具備(bèi)專業知識的民眾不敢相信政府和企業。

 

  為爭(zhēng)取該項目落地青島,當地政府自上世(shì)紀90年代便開始努力。某種程度上,政府比企業更希望上這個項目,這也是中(zhōng)國(guó)石化企業麵臨的中國特色

 

  巴斯夫(fū)中國的(de)CAP也(yě)同樣認識到了自己麵對的獨特情況,即:任何工作都不可能脫離地方政府,否則會惹麻煩。

 

  該公司重慶(qìng)項(xiàng)目的CAP在建(jiàn)立之初,這種發動社區的工作方(fāng)式(shì)的確引起當地政(zhèng)府一些疑慮,他們擔心(xīn)萬一企業發動起群眾(zhòng)但最後沒能成功建廠,會造成負麵效應。最終巴斯夫打消了政府的疑慮。此後,重慶(qìng)項目CAP的(de)會(huì)議上(shàng)一(yī)般都會邀(yāo)請當地政府(fǔ)和(hé)街道的代(dài)表作為觀察員(yuán)來參加。

 

  企業(yè)主導是前提

 

  專家們(men)認(rèn)為,企業(yè)主導是建立(lì)有效信任體係的前提(tí)。巴斯(sī)夫重慶項目即為一例,企(qǐ)業以公開、透明和兼顧各利益相關方為準則,形成了有效(xiào)的溝通機製(zhì),建立了信任體係。

 

  德國化工企業能夠(gòu)主導(dǎo)信任體係的建(jiàn)立,有(yǒu)其曆史原因。以德國第二(èr)大化工園區勒(lè)沃庫森園區為例。最早的勒沃庫森化工園區僅有拜耳集團(Bayer)一家企業,園區管理都是(shì)拜耳公司負責。過去的20年間,這裏從拜耳的單一工廠發展成為一個歐洲化工園區,贏創工業(yè)集團(EVONIK)等大企業紛紛入駐。

 

  因此,這一改變不僅僅在名稱,更(gèng)在內部的結構。對拜耳(ěr)和周邊居(jū)民來說,這裏變成歐洲化工園區也是一個全球化的過程。

 

  一個(gè)日益發展壯(zhuàng)大的化工園區會有產業鏈上的企業不斷(duàn)入駐。園(yuán)區會包含煉化、日化、特種化學品等幾個細分行業的企業(yè),這些企(qǐ)業彼此之間大都為上下遊關係,有經濟協同性。例如製造石英玻璃會產生鹽溶液,它可(kě)以用於矽橡膠產品,而電解產品(pǐn)的生產中會(huì)產生氫,氫可以再用(yòng)在石英玻璃的製造中。

 

  勒沃庫森化工園區政府關係與社(shè)區溝通負責人Christian Zller向《財經》記者指出,拜耳此前並未計劃將此處發展成為歐洲工業園,而是在全球化過程中逐步發展成眾(zhòng)多企業協同的產業園。因此他們要向鄰(lín)居們(men)介紹新進駐的(de)企業、新產品(pǐn)。

 

  居(jū)民們必須理解才能接受(shòu),園區還要向政治家們(men)解(jiě)釋(shì),這些企(qǐ)業的到來能為城市帶來(lái)哪些益處,我們(眾多企(qǐ)業)一起能夠成就什麽。Zller說。

 

  勒(lè)沃庫森化工園區(qū)建成後,負責(zé)社區溝通的辦公室(shì)不再像拜耳時代一(yī)樣設在廠區,而是(shì)設在(zài)了居(jū)民(mín)區。Christian Zller每天就到辦公室接待各路對園區感興趣的居民,包括質疑者、好奇者、求職者和尋求支持(chí)者,高峰時每天要與80多個人(rén)交談溝通。

 

  此外,巴斯夫的路德維希化工園區也和中國石化企業的油田、化工廠一樣,初期建設時周邊一片空白,巴斯夫修建了(le)員工住房,並建立醫院、學校等基(jī)礎設施(shī),形成社區,進而擴大為城市,與中國的大慶、東營(yíng)等(děng)城市(shì)如(rú)出一轍。

 

  因此巴斯夫在路(lù)德維希(xī)市不僅是一個普通(tōng)的納(nà)稅企業,在社區的深(shēn)厚根基使它有(yǒu)能(néng)力來主導溝通機(jī)製乃至信任體係的建立。

 

  從民眾角(jiǎo)度看,西歐(ōu)有200多年工(gōng)業文化的積澱(diàn),園區周邊社區對大(dà)工業(yè)的外部性有比較成熟的認識和深入的(de)理解(jiě)。這種積澱已經形成了(le)一種現代工業文化。例如,德國前首相科爾的故鄉就(jiù)在距離路德維希化工園區幾(jǐ)公裏的地方,但他退休之(zhī)後仍回鄉居(jū)住,並不介意緊鄰(lín)的化工廠。

 

  而在(zài)化工行業,這種現代工業文明的重要基礎就是行業自律,這也是實現企業主導構建信任體係的基石。

 

  行業自律

 

  德國(guó)化工企業的行業自律包括國際化工協會聯合會(ICCA)發起的(de)工業倡議——“責任關懷RCGC)、德國化工協會倡導的德國化工產業可持續發展計劃CHEMIE3)和攜手共創可持續發展TfS)兩(liǎng)個主要部分。

 

  德國化工行業在上世紀80年代-90年代也如今(jīn)日中國般受到(dào)來(lái)自(zì)社會各(gè)界的(de)批評,曆經二三十(shí)年努力,和諧共處的(de)生態才得以建立。巴(bā)斯夫亞太區兼大中華區總裁柯迪文博士認為,相(xiàng)比其他國際化(huà)工巨頭,巴斯夫的秘訣很簡單:安全標準始終如一,而且自(zì)己提出的標準自己做到,並且能保持很長時間。

 

  反觀中國,企業和政府製定的(de)安全標準(zhǔn)或者排放標準其實比巴斯夫的標準更高。但如果你要獲得社會的認同,那麽你自己製定的(de)標準自己一定要(yào)做到。 柯(kē)迪文(wén)對《財經》記者說。

 

  他預測,如果中國(guó)沿(yán)著德國走過的(de)道路發展,那麽(me)中國未來對環保的監管以及(jí)對化工企業的突擊檢查和檢查出問題後(hòu)的處理措施都將越來越嚴格。

 

  而中(zhōng)國化工行業顯然正力爭接軌德(dé)國(guó)道(dào)路——眾多中國(guó)企業簽署《責(zé)任關懷(huái)全球憲章(zhāng)》(下稱《憲章》),並申請加入攜手共創(chuàng)可持續發展TfS) 化學行業(yè)倡議(yì)就是明(míng)證。

 

  2014年,國際化工協會聯合會重新修訂《憲章》,強調全球化工企業在維護責任關懷理念(niàn)中的責任和義務,簽署《憲章》的企業不但要(yào)在其組織內(nèi)貫徹責任關懷理念,而且要為這(zhè)一理念在全球的推動發揮引領作用(yòng)。

 

  2015年9月18日,中石化、中化集團等(děng)430家中國石油化工相關單位的負責人在上海簽署《憲(xiàn)章》,敦促各(gè)方為達成可持(chí)續發展解(jiě)決方案等作出承(chéng)諾。

 

  而TfS是由巴斯夫贏創、漢高等六家化工企業於2011年(nián)發起的工業倡議,旨在打造可持續(xù)的化工(gōng)供應(yīng)鏈,以協調日益複雜(zá)的供應鏈管理流程,並增進全球商業合作(zuò)夥伴之間的對話交流。

 

  目前,已(yǐ)有19家公司加入了該倡議,對(duì)供應商實行可持續性評估和審計(jì)。贏創工業集團(tuán)首席采(cǎi)購官及TfS主席Ruediger Eberhard向《財經》記(jì)者指出,該倡(chàng)議活動的核心在於,供應商(shāng)隻(zhī)需完成(chéng)一次評估或審計,其審計結果就能被所有組織成員所認可。漢高公司相關人士也認為,對希望與TfS成員公司達成商業合作(zuò)的供應商來說,他們將從該倡議活(huó)動中大大受益(yì)。

 

  從拜耳公司中獨立出來的科思創(chuàng)(covestro)同樣看中TfS的價值。公司可持續發(fā)展負(fù)責人(rén)Richard Northcote對(duì)《財經》記者表示,可持續發展的三(sān)個維度:經(jīng)濟、生態環境和社會緊密(mì)相連,而科思創(chuàng)的供應商不僅僅供應在中國的生產,也供應公司在全球的生產(chǎn),所以TfS對科思創(chuàng)更加重要。

 

  TfS倡議(yì)對供應商的規範力(lì)度很強,其(qí)規範軌跡呈樹狀向上延伸,即:如果一家企業是TfS成員的設備或原料供應商,那麽TfS對這家供(gòng)應商的供應商也會提出相應(yīng)要求。因為TfS的目標就是讓整個行業的供應鏈提高可持續性(xìng)。

 

  但也有專業人士指出,這一樹(shù)狀延伸的供應商規範模式在中國(guó)很難真正落地。因為這種規範模式(shì)不斷延伸,必然會牽涉到有(yǒu)地方政府控股或參股的企業,從而引發地方政府的幹預。

 

  對(duì)此,上述TfS倡議的發起企(qǐ)業表(biǎo)示,任何一家TfS成員企業和其供應(yīng)商(shāng)的關(guān)係(xì)均完全自主,TfS不做強行要求(qiú)。隻要成員企業願意,仍(réng)可與未達標供(gòng)應商繼續簽約。

 

  然而,在(zài)全球化工企(qǐ)業及供應商均力(lì)爭加入TfS之(zhī)際,拒絕加入(rù)和(hé)無法達標的(de)企業無疑會被列入黑(hēi)名單,失去與TfS成員企業做生意的機會。

文章轉載自(zì)網絡(有機矽論壇


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